ПРИКАЗ О РАСТОРЖЕНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ЗА СОВЕРШЕНИЕ ПО МЕСТУ РАБОТЫ ХИЩЕНИЯ ИМУЩЕСТВА НАНИМАТЕЛЯ, УСТАНОВЛЕННОГО ВСТУПИВШИМ В ЗАКОННУЮ СИЛУ ПРИГОВОРОМ СУДА ИЛИ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ОРГАНА, В КОМПЕТЕНЦИЮ КОТОРОГО ВХОДИТ НАЛОЖЕНИЕ АДМИНИСТРАТИВНОГО ВЗЫСКАНИЯ (С ПРИМЕРОМ ЗАПИСИ В ТРУДОВУЮ КНИЖКУ)

                                     ПРИКАЗ
                        О РАСТОРЖЕНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
                 ЗА СОВЕРШЕНИЕ ПО МЕСТУ РАБОТЫ ХИЩЕНИЯ ИМУЩЕСТВА
              НАНИМАТЕЛЯ, УСТАНОВЛЕННОГО ВСТУПИВШИМ В ЗАКОННУЮ СИЛУ
                   ПРИГОВОРОМ СУДА ИЛИ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ОРГАНА,
                     В КОМПЕТЕНЦИЮ КОТОРОГО ВХОДИТ НАЛОЖЕНИЕ
                           АДМИНИСТРАТИВНОГО ВЗЫСКАНИЯ

____________________________
 (наименование предприятия)

ПРИКАЗ
________________ N _______________
__________________________________
          (место издания)
ОБ УВОЛЬНЕНИИ С РАБОТЫ

     ______________________________________________________________,
                              (Ф.И.О.)
____________________________________________________________________
      (наименование должности, профессии, разряд по ЕТС)
___________________________________________________________________,
          (наименование структурного подразделения)
уволить ____________ за совершение по месту работы хищения имущества
          (дата)
нанимателя (п. 8 ст. 42 Трудового кодекса Республики Беларусь).

Основание: приговор суда ______________________ района г.___________
от ______________________. Профсоюз уведомлен _____________________.
                                                    (дата)

Руководитель предприятия ___________________________________________
                               (подпись, расшифровка подписи)

Визы _______________________________________________________________

С приказом ознакомлен: _____________________________________________
                               (подпись, расшифровка подписи)

                                          "___" ____________ ____ г.