ПРИКАЗ О РАСТОРЖЕНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В СВЯЗИ С ОБНАРУЖИВШИМСЯ НЕСООТВЕТСТВИЕМ РАБОТНИКА ВЫПОЛНЯЕМОЙ РАБОТЕ ВСЛЕДСТВИЕ НЕДОСТАТОЧНОЙ КВАЛИФИКАЦИИ, ПРЕПЯТСТВУЮЩЕЙ ПРОДОЛЖЕНИЮ ДАННОЙ РАБОТЫ (С ПРИМЕРОМ ЗАПИСИ В ТРУДОВУЮ КНИЖКУ)

                                     ПРИКАЗ
                    О РАСТОРЖЕНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В СВЯЗИ
                   С ОБНАРУЖИВШИМСЯ НЕСООТВЕТСТВИЕМ РАБОТНИКА
                   ВЫПОЛНЯЕМОЙ РАБОТЕ ВСЛЕДСТВИЕ НЕДОСТАТОЧНОЙ
             КВАЛИФИКАЦИИ, ПРЕПЯТСТВУЮЩЕЙ ПРОДОЛЖЕНИЮ ДАННОЙ РАБОТЫ

____________________________
 (наименование предприятия)

ПРИКАЗ
________________ N _______________
__________________________________
         (место издания)
ОБ УВОЛЬНЕНИИ С РАБОТЫ

     ______________________________________________________________,
                              (Ф.И.О.)
____________________________________________________________________
      (наименование должности, профессии, разряд по ЕТС)
___________________________________________________________________,
          (наименование структурного подразделения)
уволить __________________ в связи с обнаружившимся  несоответствием
             (дата)
выполняемой     работе    вследствие   недостаточной   квалификации,
препятствующей   продолжению  данной  работы (п. 3 ст. 42  Трудового
кодекса Республики Беларусь).

Основание: протокол аттестационной комиссии N ___ от ______________.
Профсоюз уведомлен ___________________.
                         (дата)
Бухгалтерии  выплатить  выходное  пособие в  размере  двухнедельного
среднего  заработка  в  соответствии  со  ст. 48  Трудового  кодекса
Республики Беларусь.

Руководитель предприятия ___________________________________________
                               (подпись, расшифровка подписи)

Визы _______________________________________________________________

С приказом ознакомлен: _____________________________________________
                               (подпись, расшифровка подписи)

                                          "___" ____________ ____ г.