ПРИКАЗ О ПРЕКРАЩЕНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ЗА ОДНОКРАТНОЕ ГРУБОЕ НАРУШЕНИЕ ТРУДОВЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ЗАМЕСТИТЕЛЕМ РУКОВОДИТЕЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ (С ПРИМЕРОМ ЗАПИСИ В ТРУДОВУЮ КНИЖКУ)

                                     ПРИКАЗ
                        О ПРЕКРАЩЕНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
              ЗА ОДНОКРАТНОЕ ГРУБОЕ НАРУШЕНИЕ ТРУДОВЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ
                      ЗАМЕСТИТЕЛЕМ РУКОВОДИТЕЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ

____________________________
 (наименование предприятия)

ПРИКАЗ
________________ N _______________
__________________________________
           (место издания)
ОБ УВОЛЬНЕНИИ С РАБОТЫ

     ______________________________________________________________,
                              (Ф.И.О.)
заместителя   директора   по  капитальному  строительству,   уволить
__________________________  за однократное грубое нарушение трудовых
        (дата)
обязанностей,    выразившееся    в   отсутствии  контроля  за  ходом
строительства   корпуса  N  6,   что  привело  к  его  разрушению  и
несчастному  случаю  со смертельным исходом  (п. 1  ст. 47 Трудового
кодекса Республики Беларусь).
Основание: акт комиссии по расследованию несчастного случая.

Руководитель предприятия ___________________________________________
                               (подпись, расшифровка подписи)
Визы _______________________________________________________________
С приказом ознакомлен: _____________________________________________
                               (подпись, расшифровка подписи)
                                          "___" ____________ ____ г.