ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ МАСТЕРА ПО РЕМОНТУ
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
МАСТЕРА ПО РЕМОНТУ
__________________________ УТВЕРЖДАЮ
(наименование организации,
предприятия, учреждения) ___________________________
(директор, иное должностное
лицо, уполномоченное
утверждать должностную
инструкцию)
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ___________________________
(подпись) (расшифровка
_________ N ___________ подписи)
___________________________
Место издания (дата)
МАСТЕРА ПО РЕМОНТУ
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Мастер по ремонту относится к категории руководителей,
принимается на работу и увольняется с работы приказом директора
предприятия по представлению _______________________________________
___________________________________________________________________.
1.2. На должность мастера по ремонту назначается лицо, имеющее
высшее профессиональное образование и стаж работы на производстве не
менее 1 года или среднее специальное образование и стаж работы на
производстве не менее 3 лет.
1.3. Мастер по ремонту подчиняется ____________________________
___________________________________________________________________.
1.4. В своей деятельности мастер по ремонту руководствуется:
- нормативными документами по вопросам выполняемой работы;
- методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
- уставом предприятия;
- правилами трудового распорядка;
- приказами и распоряжениями директора предприятия (непосредственного
руководителя);
- настоящей должностной инструкцией.
1.5. Мастер по ремонту должен знать:
- нормативные правовые акты, другие руководящие материалы, касающиеся
производственно-технической и хозяйственной деятельности участка;
- организацию ремонтной службы в организации;
- технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и
режимы работы оборудования организации и участка;
- технологию ремонтных работ;
- технические условия, стандарты и инструкцию по ремонту, монтажу и
испытанию оборудования;
- основы экономики, организации производства, труда и управления;
- методы хозяйственного расчета;
- действующие положения по оплате труда;
- основы трудового законодательства;
- правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
1.6. Во время отсутствия мастера по ремонту его обязанности выполняет в
установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за
надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
II. ФУНКЦИИ
На мастера по ремонту возлагаются следующие функции:
2.1. Осуществление руководства обслуживанием и ремонтом имущества
предприятия.
2.2. Внедрение прогрессивных методов ведения работ, содействие
рационализации и изобретательству.
2.3. Контроль за соблюдением производственной и трудовой дисциплины.
III. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Для выполнения возложенных на него функций мастер по ремонту обязан:
3.1. Осуществлять руководство участком по обеспечению правильной
эксплуатации, межремонтному обслуживанию и плановому ремонту оборудования,
зданий и сооружений предприятия.
3.2. Участвовать в разработке оперативных планов работы.
3.3. Устанавливать в соответствии с планом производственные задания
бригадами отдельным рабочим.
3.4. Организовывать проведение межремонтного обслуживания и всех видов
ремонта оборудования, зданий и сооружений организации в соответствии с
положениями планово-предупредительного ремонта и требованиями нормативно-
технических документов на участке, внедрять передовые системы и методы ремонта.
3.5. Обеспечивать выполнение плановых заданий, максимальное использование
производственных мощностей и систематическое повышение производительности труда
рабочих.
3.6. Создавать условия для освоения и выполнения норм каждым рабочим,
осуществлять производственный инструктаж рабочих.
3.7. Вносить предложения о пересмотре норм выработки и расценок.
3.8. Проверять качество ремонтных работ, осуществлять мероприятия по
сокращению сроков и снижению их себестоимости, повышению стойкости деталей и
узлов, по предупреждению брака и улучшению качества ремонта.
3.9. Внедрять прогрессивные методы ведения работ, совершенствовать
организацию и технологию производства работ.
3.10. Анализировать результаты производственно-хозяйственной деятельности,
обеспечивать правильность и своевременность оформления первичных документов по
учету рабочего времени, выработки, заработной платы и простоев.
3.11. Содействовать развитию рационализации и изобретательства.
3.12. Контролировать соблюдение подчиненным ему персоналом производственной
и трудовой дисциплины, строгое выполнение ими правил и норм по охране труда и
пожарной безопасности.
3.13. Представлять предложения о поощрении отличившихся работников или
наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой
дисциплины, а также о присвоении в соответствии с тарифно-квалификационными
справочниками разрядов рабочим.
3.14. Проводить работу по повышению уровня технических знаний рабочих.
IV. ПРАВА
Мастер по ремонту имеет право:
4.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися
его деятельности.
4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию
работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
4.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов
информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных
обязанностей.
4.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений предприятия для
решения возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями о
структурных подразделениях, если нет - с разрешения руководителя предприятия).
4.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении
своих должностных обязанностей и прав.
V. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Мастер по ремонту несет ответственность:
5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах,
определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.
5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности
правонарушения - в пределах, определенных действующим административным,
уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
5.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных
действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики
Беларусь.
Руководитель структурного _________ _______________________
подразделения (подпись) (расшифровка подписи)
Визы _________ _______________________
(подпись) (расшифровка подписи)
С Инструкцией ознакомлен: _________ _______________________
(подпись) (расшифровка подписи)
_______________________
(дата)
|
