Образцы и бланки документов в Республике Беларусь

 

Акт
Анкета
Ведомость
Декларация
Доверенность
Договор
Должностная инструкция
Журнал
Заказ
Заключение
Заявка
Заявление
Извещение
Инструкция
Информация
Исковое заявление
Карточка
Квитанция
Книга
Контракт
Налоговая декларация
Образец
Опись
Отчет
Перечень
Положение
Постановление
Предписание
Представление
Приказ
Примерный документ
Протокол
Разное
Разрешение
Расчет
Реестр
Решение
Сведение
Свидетельство
Соглашение
Список
Справка
Типовой договор
Уведомление
Устав
Форма
Характеристика

Главная

 

 

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ЭКОНОМИСТА ПО ПЛАНИРОВАНИЮ


                ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ЭКОНОМИСТА ПО ПЛАНИРОВАНИЮ

__________________________               УТВЕРЖДАЮ
(наименование организации,
 предприятия, учреждения)                ___________________________
                                         (директор, иное должностное
                                           лицо, уполномоченное
                                           утверждать должностную
                                               инструкцию)
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ                   ___________________________
                                         (подпись)      (расшифровка
_________ N ___________                                    подписи)
    Место издания                        ___________________________
                                                  (дата)
     ЭКОНОМИСТА
   ПО ПЛАНИРОВАНИЮ

                               I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

    1.1.   Экономист   по   планированию  относится  к  категории  специалистов,
принимается на работу и увольняется с работы приказом директора предприятия.
    1.2.  На должность экономиста  по  планированию  назначается  лицо,  имеющее
высшее экономическое  или  инженерно-экономическое  образование без предъявления
требований к стажу работы либо среднее специальное образование  и  стаж работы в
должности  техника  по  планированию  I  категории не менее 3 лет или на  других
должностях,  замещаемых специалистами со средним  специальным  образованием,  не
менее 5 лет.
    На должность  экономиста  по  планированию  II  категории  назначается лицо,
имеющее  высшее  экономическое  или инженерно-экономическое образование  и  стаж
работы  в  должности  экономиста  по  планированию  либо  на  других  инженерно-
технических должностях, замещаемых специалистами с высшим образованием, не менее
3 лет.
    На  должность  экономиста  по планированию  I  категории  назначается  лицо,
имеющее  высшее экономическое или  инженерно-экономическое  образование  и  стаж
работы в должности экономиста по планированию II категории не менее 3 лет.
     1.3. Экономист по планированию подчиняется ____________________
___________________________________________________________________.
    1.4. В своей деятельности экономист по планированию руководствуется:
    - нормативными документами по вопросам выполняемой работы;
    - методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
    - уставом предприятия;
    - правилами трудового распорядка;
    -  приказами   и  распоряжениями  директора  предприятия  (непосредственного
руководителя);
    - настоящей должностной инструкцией.
    1.5. Экономист по планированию должен знать:
    - постановления,  распоряжения,  приказы  вышестоящих органов, методические,
нормативные  и  другие  руководящие  материалы по планированию,  учету,  анализу
деятельности предприятия и хозяйственному расчету;
    - организацию плановой работы на предприятии;
    -  порядок  разработки  перспективных   и  годовых  планов  производственно-
хозяйственной деятельности и социального развития предприятия;
    - планово-учетную документацию;
    -   порядок   определения  себестоимости  товарной   продукции,   разработки
нормативов материальных и трудовых затрат, оптовых и розничных цен;
    - методы экономического  анализа  количественных  и качественных показателей
деятельности предприятия и его подразделений;
    - методы определения экономической эффективности внедрения  новой  техники и
технологии, организации труда, рационализаторских предложений и изобретений;
    - порядок и сроки составления отчетности;
    - экономику производства;
    - основы организации производства, труда и управления;
    - основы технологии производства;
    -  возможности  применения вычислительной техники для осуществления технико-
экономических расчетов и анализа хозяйственной деятельности предприятия, правила
ее эксплуатации;
    - основы трудового законодательства Республики Беларусь;
    -  правила и нормы  охраны  труда,  техники  безопасности,  производственной
санитарии и противопожарной защиты.
    1.6.   Во  время  отсутствия  экономиста  по  планированию  его  обязанности
выполняет  в  установленном  порядке  назначаемый  заместитель,  несущий  полную
ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

                                   II. ФУНКЦИИ

    На экономиста по планированию возлагаются следующие функции:
    2.1. Осуществление работы по экономическому планированию на предприятии.
    2.2. Разработка  технико-экономических  нормативов  материальных  и трудовых
затрат   для   определения   соответствующих  технико-экономических  показателей
предприятия.
    2.3. Составление сметной калькуляции товарной продукции, разработка проектов
оптовых и розничных цен на выпускаемую  продукцию,  тарифов на работы (услуги) с
учетом конъюнктуры рынка.
    2.4.   Осуществление   комплексного   анализа  производственно-хозяйственной
деятельности предприятия.
    2.5. Контроль правильности экономических расчетов.
    2.6. Участие в проведении маркетинговых исследований.
    2.7. Подготовка соответствующей отчетности.

                          III. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

    Для выполнения возложенных на него функций экономист по планированию обязан:
    3.1. Подготавливать исходные данные для составления проектов перспективных и
годовых планов производственно-хозяйственной деятельности и социального развития
предприятия, разрабатывать отдельные разделы  плана  предприятия  с разбивкой по
кварталам,  расчеты  и  обоснования  к  ним,  доводить  плановые  показатели  до
подразделений предприятия.
    3.2.  Принимать  участие в технико-экономическом обосновании освоения  новых
видов  продукции,  новой   техники,   прогрессивной  технологии,  механизации  и
автоматизации производственных процессов.
    3.3. Разрабатывать технико-экономические  нормативы  материальных и трудовых
затрат  для  определения  себестоимости  продукции,  планово-расчетные  цены  на
основные виды сырья, материалов, топлива, энергии, потребляемых в производстве.
    3.4.  Составлять сметную калькуляцию товарной продукции  и  проекты  цен  на
выпускаемую продукцию.
    3.5.  Участвовать  во  внедрении  и  совершенствовании  внутрихозяйственного
расчета на  предприятии и в подразделениях, совершенствовании плановой и учетной
документации,    в    подготовке    методических   материалов   по   организации
внутрихозяйственного планирования.
    3.6.   Осуществлять   комплексный   экономический    анализ    хозяйственной
деятельности  предприятия  и его подразделений, выявлять резервы производства  и
намечать меры по обеспечению  режима  экономии, более эффективному использованию
ресурсов предприятия, выявлению возможностей  дополнительного выпуска продукции,
повышению темпов роста производительности труда.
    3.7.   Контролировать  правильность  расчетов  экономической   эффективности
внедрения новой  техники  и  технологии,  организации  труда, рационализаторских
предложений и изобретений, осуществляемых в подразделениях предприятия.
    3.8.  Вести  учет  и  контроль  за  ходом  выполнения  плановых  заданий  по
предприятию  в целом и его подразделениям, а также результатов  их  хозрасчетной
деятельности.
    3.9. Подготавливать периодическую отчетность в установленные сроки.

                                    IV. ПРАВА

    Экономист по планированию имеет право:
    4.1. Знакомиться  с  проектами  решений руководства предприятия, касающимися
его деятельности.
    4.2. Вносить на рассмотрение руководства  предложения  по  совершенствованию
работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
    4.3.  Получать  от  руководителей  структурных  подразделений,  специалистов
информацию   и   документы,   необходимые   для   выполнения  своих  должностных
обязанностей.
    4.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений  предприятия для
решения  возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями  о
структурных подразделениях, если нет - с разрешения руководителя предприятия).
    4.5. Требовать  от  руководства предприятия оказания содействия в исполнении
своих должностных обязанностей и прав.

                               V. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

    Экономист по планированию несет ответственность:
    5.1.   За   неисполнение   (ненадлежащее   исполнение)   своих   должностных
обязанностей, предусмотренных  настоящей  должностной  инструкцией,  в пределах,
определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.
    5.2.   За   совершенные   в   процессе   осуществления   своей  деятельности
правонарушения   -   в   пределах,  определенных  действующим  административным,
уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
    5.3.  За  причинение  материального   ущерба   -  в  пределах,  определенных
действующим  трудовым,  уголовным  и  гражданским  законодательством  Республики
Беларусь.

Руководитель структурного       _________    _______________________
подразделения                   (подпись)    (расшифровка подписи)

Визы

С Инструкцией ознакомлен:       _________    _______________________
                                (подпись)    (расшифровка подписи)

                                             _______________________
                                                    (дата)



2010, podmahni.narod.ru